Pflegekräfte aus Brasilien. Erklärt für Leute ohne Zeit.

Die Zielgruppe sind Personalverantwortliche in Kliniken und Heimen. Die haben wenig Zeit und viele Fragen: Wie gut ist die Ausbildung? Wie läuft die Anerkennung? Wie lange dauert das?

Dazu kommt, dass es zwei ganz unterschiedliche Abnehmer gibt. Ein Krankenhaus sucht anderes Personal als ein Pflegeheim.

Die Website sollte das Angebot schnell verständlich machen und Vertrauen aufbauen. Und sie sollte den Weg zur Anfrage so kurz wie möglich halten.

Gleich auf der Startseite teilt sich der Weg: Fachkräfte für Kliniken oder für Pflegeheime. Beide Bereiche haben eigene Seiten. Die häufigsten Fragen, etwa zu Ausbildung, Einsatz und Auswahl, stehen gesammelt unter „Fragen & Antworten“.

Das Rückrufformular fragt nur, welches Personal gebraucht wird. Mehr muss man am Anfang nicht wissen.

• Zwei klare Einstiege: Klinik oder Pflegeheim
• Bereich „Fragen & Antworten“ mit ausführlichen Antworten
• Rückrufformular mit nur einer Auswahlfrage
• Telefonnummer und E-Mail im Kopf jeder Seite
• Verweis auf das getrennte Angebot für Bewerber

Seitentitel und Hauptüberschrift nennen genau, was angeboten wird: Klinikpersonal und Pflegekräfte aus Brasilien. Die beiden Zielgruppen haben eigene Seiten, und der Fragenbereich liefert Antworten auf das, was Personalverantwortliche vorab recherchieren.

Zahlen zu Besuchern und Anfragen veröffentlichen wir hier nicht. Sie gehören unserem Kunden. Die Website ist online, Sie können sie sich selbst ansehen.

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